De Gabriela Panait – Manager de Marketing, Centrul de Formare Profesională Eurodeal
În ultimii ani, am observat cât de repede se schimbă lumea profesională și cât de multe întrebări apar atunci când oamenii se gândesc la viitorul lor. Inteligența artificială este tot mai prezentă în activitatea noastră, iar una dintre cele mai frecvente preocupări este dacă tehnologia ne va înlocui locurile de muncă.
Din experiența mea în cadrul Centrului de Formare Profesională Eurodeal, unde sunt implicată în comunicare, marketing, organizare și relația cu persoanele interesate de cursuri, am ajuns la o concluzie: nu trebuie să ne temem de schimbare, ci să ne pregătim pentru ea.
Și cred că avem două direcții importante: să învățăm să folosim noile tehnologii și, în același timp, să nu subestimăm valoarea meseriilor practice.
Inteligența artificială nu trebuie ignorată
Astăzi, instrumentele bazate pe inteligență artificială pot redacta texte, analiza informații, organiza activități și automatiza numeroase sarcini administrative.
În marketing, domeniul în care activez, văd cât de utile pot fi aceste tehnologii atunci când sunt folosite corect. Ne pot ajuta să economisim timp, să comunicăm mai eficient și să ne concentrăm pe activitățile care au nevoie de creativitate și de implicare umană.
Dar tehnologia nu înlocuiește automat experiența, responsabilitatea și capacitatea de a înțelege oamenii.
De aceea, prima mea recomandare este să investim în competențele digitale, indiferent de vârstă sau de profesie.
Nu trebuie să devenim cu toții programatori. Este însă important să știm să folosim instrumentele digitale, să înțelegem posibilitățile inteligenței artificiale și să învățăm să verificăm informațiile pe care aceasta ni le oferă.
Pentru cei care doresc să își dezvolte aceste abilități, recomand programele de pregătire în competențe digitale și inteligență artificială din oferta Eurodeal.
Meseriile practice rămân extrem de importante
Există însă un aspect despre care cred că ar trebui să vorbim mai mult.
În timp ce numeroase activități de birou pot fi automatizate, profesiile care necesită îndemânare, experiență practică și intervenție directă sunt mult mai dificil de înlocuit integral.
Să ne gândim la un bucătar. Inteligența artificială poate propune rețete, poate calcula ingrediente și poate ajuta la organizarea unui meniu. Dar pregătirea efectivă a preparatelor, gustul, creativitatea și adaptarea la cerințele clienților continuă să depindă în mare măsură de oameni.
La fel se întâmplă și în cazul unui instalator. Tehnologia poate ajuta la identificarea unor probleme, însă repararea unei instalații într-o locuință presupune intervenție practică, experiență și capacitatea de a găsi soluții în situații diferite.
Nu spun că aceste meserii nu vor fi niciodată influențate de automatizare. Spun doar că munca practică, bine făcută, continuă să aibă o valoare reală, iar calificarea profesională merită privită ca o investiție în viitor.
De aceea, celor care își doresc o schimbare de carieră sau vor să învețe o meserie le recomand să analizeze și oportunitățile oferite de cursurile de calificare pentru bucătar, instalator, barman și alte profesii practice.
Nu există o vârstă la care să fie prea târziu să înveți
În activitatea mea, comunic cu persoane care au obiective profesionale foarte diferite.
Unii își doresc să avanseze în carieră. Alții vor să înceapă de la zero într-un domeniu nou. Există și persoane care au emoții înainte de înscriere, pentru că nu au mai participat de mult timp la un curs sau nu știu dacă se vor adapta.
Încerc întotdeauna să le ascult, să le explic opțiunile și să le ofer informațiile de care au nevoie pentru a lua o decizie potrivită.
Cred că fiecare om merită să fie tratat cu răbdare și respect, indiferent de pregătirea sa anterioară.
Le spun adesea celor care se gândesc să înceapă un curs că primul pas este, de multe ori, cel mai greu. Dar poate fi și cel care deschide cele mai multe oportunități.
Nu trebuie să ai 20 de ani ca să înveți ceva nou. Poți să te recalifici la 30, 40 sau 50 de ani. Important este să alegi o direcție care se potrivește obiectivelor tale și să fii dispus să investești timp în pregătire.
De ce recomand Centrul de Formare Profesională Eurodeal
Fac parte din echipa Eurodeal și cunosc implicarea necesară pentru organizarea unui program de formare profesională, de la primele solicitări de informații până la finalizarea cursurilor.
Eurodeal activează din anul 2002 și a depășit pragul de 24.000 de absolvenți. În tot acest timp, centrul și-a dezvoltat oferta educațională, incluzând atât programe dedicate competențelor actuale, cât și calificări pentru meserii practice.
Recomand Eurodeal celor care caută programe de formare profesională deoarece consider importante experiența organizației, diversitatea cursurilor și atenția acordată comunicării cu participanții.
Știu cât de mult contează ca un viitor cursant să primească informații clare despre program, condițiile de înscriere, desfășurarea cursurilor și examen.
Pentru mine, în spatele fiecărei înscrieri se află un om cu propriile aspirații, nu doar un dosar sau un număr într-o grupă.
De aceea, îmi doresc ca persoanele care ne contactează să simtă că sunt ascultate, respectate și sprijinite să facă o alegere informată.
Recomandarea mea pentru viitor
Dacă ar fi să ofer un singur sfat celor care se întreabă cum să își protejeze viitorul profesional, acesta ar fi simplu: Nu așteptați ca piața muncii să vă oblige să faceți o schimbare. Pregătiți-vă din timp.
Dacă lucrați într-un domeniu administrativ, în marketing, resurse umane sau antreprenoriat, învățați să folosiți noile tehnologii.
Dacă vă atrage o meserie practică, nu o considerați o opțiune mai puțin valoroasă. Un bucătar priceput, un instalator bine pregătit sau un profesionist calificat într-un domeniu tehnic poate avea oportunități importante de dezvoltare.
Iar dacă simțiți că aveți nevoie de o schimbare, informați-vă, analizați variantele și alegeți un program de formare potrivit.
Viitorul nu aparține exclusiv inteligenței artificiale și nici exclusiv meseriilor tradiționale. Aparține oamenilor care continuă să învețe, să se adapteze și să își dezvolte competențele.
Aceasta este convingerea mea și unul dintre motivele pentru care îmi place să fac parte din echipa Eurodeal.
Gabriela Panait
Manager de Marketing | Centrul de Formare Profesională Eurodeal
Descoperă programele de formare profesională: www.eurodeal.ro
